Фрагмент для ознакомления
2
1 БЕЗРАБОТИЦА В ЭКОНОМИКЕ: СУЩНОСТЬ, ТЕНДЕНЦИИ
1.1 Безработица: сущность, виды
Согласно Закону РФ «О занятости населения в Российской Федерации» [1] занятыми являются граждане, работающие по трудовому контракту, в том числе выполняющие работу за вознаграждение на условиях полного ли-бо неполного рабочего дня, зарегистрированные в установленном порядке в роли индивидуальных предпринимателей и т.д. [17, с. 67].
Безработица бывает нескольких видов:
1. Фрикционная возникает в связи с переходом работника с одного ме-ста работы на другое. Причины ее могут быть разные, но суть остается одна – человек во время такой безработицы находится в состоянии «между рабо-тами». Ее длительность обычно не превышает трех месяцев. [18, с. 21] Как правило, такая ситуация наблюдается по причине того, что меняются усло-вия труда, размещаются ресурсы между производственными сферами [4, с. 52].
Такая безработица присутствует даже в том случае, если есть пример-ное равенство спроса и предложения на рынке труда, поскольку работник всегда будет искать для себя лучшие возможности и условия работы. Значит, фрикционная безработица существует всегда. Специфика такого фрикцион-ной безработицы – непродолжительность. Снижается она при помощи ин-формационного усовершенствования и перемещения работников и доступ-ных вакансий [15, с. 16].
2. Структурная. Связана с тем, что мир постоянно развивается, появля-ется все больше новых профессий, происходит отмирание старых. Возникает это из-за научно-технического прогресса, так как в повседневную жизнь при-ходят новые технологии [14, с. 84].
Работники старых профессий в основном теряют свою работу из-за ее неактуальности. Однако, чтобы снова перейти из разряда безработных им требуется изменить свои профессиональные навыки, то есть обучиться новой более актуальной профессии. Эта безработица носит достаточно продолжи-тельный характер – свыше полугода.
Различия между фрикционной и структурной безработицей во многом условны, и на практике сложно отличить, к какому из рассмотренных двух видов безработицы относится тот или иной безработный. Поэтому фрикци-онная и структурная безработица вместе представляют собой естественный уровень безработицы.
Вынужденная безработица дифференцируется на структурную и цик-лическую. Первая отлична тем, что в ней спрос и предложение на рынке тру-да не совпадают друг с другом по причине трансформации производствен-ной структуры, по причине появления технологических возможностей, со-кращающих число нужных экспертов и специалистов в определенной сфере или области. Какой выход у работников, которых сокращают по такой при-чине? Идти на повышение квалификации, менять профессию, менять место проживания с целью нахождения работы. Данный вид безработицы связан с отсутствием работы у определенной группы специалистов. Это, конечно, может продолжаться долгое время (поиск работы, в таком случае). Необхо-димо проходить переквалификацию, на это требуется время.
3. Сезонная. Само название уже характеризует этот вид безработицы. Он связан с тем, что спрос на работников зависит от времени года.
4. Циклическая. Во время нее происходит общий спад уровня произ-водства, из-за которого люди и теряют свою работу. Связано это с тем, что экономика ввиду своей цикличности находится на фазе кризиса, которая ха-рактеризуется падением совокупного спроса. Именно в этот период наблю-дается увеличение числа безработных [7, с. 38]. Циклическая безработица является последствием смены экономических циклов. Также отдельно выде-ляют застойную и скрытую безработицы. Первая связана с переизбытком рабочей силы, обычно из-за перенаселения страны. Такая безработица может длиться годами. Вторая возникает, когда люди имеют неполный рабочий день или неделю.
Естественная безработица дифференцируется на добровольную, инсти-туциональную и фрикционную. Институциональная безработица является итогом неправильно работающего институты социальной защиты безработ-ных граждан. Высокий уровень пособий по безработице приводит к тому, что человек перестает искать работу и живет на само пособие.
Добровольная безработица – это итог того, что какие-то слои населе-ния целенаправленно не реализуют свои профессиональные способности. Причины могут быть разные – это уровня дохода по специальности, несоот-ветствия условий труда или характера работы. Если экономика находится в убытке, то производство сокращается, и количество сотрудников уменьшает-ся. Так формируется безработица, которая затрагивает все специальности. Сейчас структурная безработица связана не только с научно-техническим прогрессом, но цифровизацией [11, с. 330].
Итак, численность безработных в каждый конкретный период эконо-мического развития зависит от темпов экономического роста и производи-тельности труда, от степени соответствия профессионально-квалификационной структуры работников существующему спросу на них, от конкретной демографической ситуации, и политика занятости, реализуемая государством. Безработица делится на три типа. Эти типы прекрасно описы-вают состояние каждого слоя населения (от молодежи до стариков). Это опи-санные выше наиболее распространенные виды безработицы, которые при-сущи любому государству, но в разных количествах (%). Каждое из них вле-чет за собой социально-экономические последствия.
Таким образом, безработица является характерной чертой рыночной экономики. Его необходимо поместить в определенные рамки, в которых до-стигается оптимальный режим роста и состояние экономической стабильно-сти.
1.2 Последствия безработицы
Безработица имеет ряд негативных аспектов:
- утрата и недоиспользование экономического потенциала общества, недовыпуск продукции;
- при долговременной безработице работники теряют квалификацию, навыки к работе;
- снижает уровень жизни населения;
- ведет к политической неустойчивости общества, недовольство вла-стью, росту криминала и т. д [19, с. 225].
Одним из последствий безработицы для экономики является неопреде-ленность. Если экономика в целом нестабильна, повышенная неопределен-ность влияет на экономические решения, которые люди принимают ежеднев-но.
Работники начинают сокращать свое потребление, потому что они мо-гут бояться, что их вскоре уволят. Почему они так обеспокоены? При ста-бильной экономике у работников не было бы причин терять работу или они верили бы, что скоро смогут найти новую работу, даже если их уволят. Од-нако в условиях нестабильной экономики действительно трудно найти рабо-ту. Поскольку люди начинают потреблять меньше, это приведет к снижению спроса на товары и услуги и приведет к еще более высокому уровню безра-ботицы.
Одним из последствий безработицы для экономики является разрыв в ВВП, другими словами, разница между фактическим ВВП и потенциальным ВВП. Потенциальный ВВП показывает ВВП, которого можно было бы до-стичь, если бы все ресурсы использовались наиболее эффективно. Послед-ствия безработицы для правительства
Последствия безработицы для правительства также связаны с неопре-деленностью и нестабильностью. В нестабильной экономике с высоким уров-нем безработицы правительству следует еще раз рассмотреть свои инвести-ции в общественные блага и, вероятно, расставить приоритеты в своей рабо-те по созданию большего количества рабочих мест для сокращения безрабо-тицы.
Безработица и нестабильность также имеют последствия для политиков. В трудные времена избиратели с большей вероятностью будут недовольны и с большей вероятностью проголосуют за радикальные изменения, с которы-ми они не согласились бы в лучшие времена.
Как говорилось выше, безработица в долгосрочной перспективе при-водит к нестабильности в экономике, что приводит к снижению потребления в среднем.
Поскольку это приводит к дальнейшей безработице, безработным лю-дям будет еще труднее найти работу. Этот порочный круг оказывает значи-тельное негативное влияние на отдельных людей.
Другим последствием безработицы для отдельных лиц является высо-кий уровень преступности, рост бедности в стране. Развивается преступ-ность, общественные моральные принципы искажаются, в семьях на почве отсутствия финансов возникают конфликты, увеличивается количество раз-водов. Население сталкивается с психосоматическими расстройствами, уве-личивается количество пьяниц, наркоманов, грабежей. Поскольку эти факто-ры также влияют на уровень благосостояния, безработица оказывает влияние на каждого из нас.
Среди последствий долгосрочной безработицы мы видим психологиче-ские и материальные трудности, с которыми безработные сталкиваются на индивидуальном уровне. Кроме того, рост бедности и проблемы с удовле-творением даже основных потребностей (питание, проживание, коммуналь-ные платежи и т.д.) становятся все более распространенными. На экономиче-ском уровне неэффективность рынка является ключевой проблемой, по-скольку высокий уровень безработицы свидетельствует о неэффективности системы. Политика особенно обеспокоена уровнем долгосрочной безработи-цы. Долгосрочный уровень безработицы – это доля длительно безработных среди всех безработных. Если этот показатель высок, то это означает, что причина безработицы является постоянной и, вероятно, обусловлена струк-турными причинами, а не сезонным эффектом [5, с. 89].
Фрагмент для ознакомления
3
1) Закон РФ "О занятости населения в Российской Федерации" от 19.04.1991 N 1032-1 (последняя редакция)// https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_60/?ysclid=lgnfvnacn7853064703 (дата обращения 07.01.2024)
2) Абрамкина Д.А. Структурная безработица как индикатор несогласо-ванности спроса и предложения на рынке труда: профессионально-квалификационный аспект // Вестник НГИЭИ. – 2020. – № 1(104). – c. 107-116
3) Александрова В. Д., Козлов С. А., Панфилов П. В., Морозов К. А. Безработица в России: обзор причин и путей преодоления//МОЛОДЕЖНАЯ НАУКА - ПЕРВЫЙ ШАГ В НАУКУ БОЛЬШУЮ Сборник статей IV Между-народной научно-практической конференции. Петрозаводск, 2023. С. 155-157
4) Ашмаров, И. А. Экономика рынка труда [Текст] / Ашмаров И.А. — Саратов: Вузовское образование, 2019. — С. 52-60
5) Григорьева И. И., Рыков Е. А., Шабалина Т. А. Последствия безра-ботицы//ПРОБЛЕМЫ РАЗВИТИЯ СОВРЕМЕННОГО ОБЩЕСТВА. Сбор-ник научных статей 8-й Всероссийской национальной научно-практической конференции. В 4-х томах. Том 1. Под редакцией В.М. Кузьминой. Курск, 2023. С. 89-92
6) Демина С. В., Ключевые тенденции и риски трансформации рынка труда в России // Социальная политика и социология. — 2022. — Т. 21, № 3 (144). — С. 62-69.
7) Землянухин Н.С. Современные тенденции в сфере занятости населе-ния // Гуманитарный научный журнал.-2019.-No1.-С.39-45
8) Измайлова М., Право на труд : почему в России рекордно снизился уровень безработицы // Профиль. — 2023. — № 11/12 (200). — С. 44-47
9) Ильченко В. Ю., Азимов П. Х. Проблемы безработицы в Рос-сии//МОЛОДЕЖЬ И НАУКА: АКТУАЛЬНЫЕ ПРОБЛЕМЫ ФУНДАМЕН-ТАЛЬНЫХ И ПРИКЛАДНЫХ ИССЛЕДОВАНИЙ. Материалы VI Всерос-сийской национальной научной конференции молодых учёных. В 3-х частях. Том Часть 3. Комсомольск-на-Амуре, 2023. С. 68-75
10) Капелюшников Р. И., Российский рынок труда: статистический портрет на фоне кризисов // Вопросы экономики. — 2023. — № 8. — С. 5-37
11) Кашапов Р.Н. Безработица. Последствия безработицы // Мировая наука. 2019. No 4 (25). С. 330-340
12) Крикало Д. А., Гончарова С. Н. Новые технологии и безработи-ца// АКТУАЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ УСТОЙЧИВОГО РАЗВИТИЯ СОВРЕ-МЕННОГО ОБЩЕСТВА И ЭКОНОМИКИ. Сборник научных статей 2-й Всероссийской научно-практической конференции : в 3 т.. Том 1. Финансо-вый университет при Правительстве РФ; Курская областная Дума; Курская региональная общественная организация Вольного экономического обще-ства России. Курск, 2023. С. 488-490
13) Магомедов Р.М. Безработица в РФ и её взаимосвязь с IT-технологиями//АКТУАЛЬНЫЕ ПРОБЛЕМЫ НАУКИ И ОБРАЗОВАНИЯ В УСЛОВИЯХ СОВРЕМЕННЫХ ВЫЗОВОВ. Сборник материалов XVIII Международной научно-практической конференции. Москва, 2023. С. 345-350
14) Монусова Г. А., Безработица в массовом восприятии европейцев // Мировая экономика и международные отношения. — 2020. — Т. 64, № 4. — С. 84-86
15) Попов Ю.А. Теоретические аспекты и современные тенденции преодоления безработицы в России// ЭЛЕКТРОННЫЙ НАУЧНЫЙ ЖУР-НАЛ «ВЕКТОР ЭКОНОМИКИ». 2022. № 3. С. 15-20
16) Разумов А. А., Нестандартная занятость как форма использова-ния рабочего времени (российский и зарубежный опыт). — Москва : Дашков и К, 2019.
17) Свечнов В.Д., Коновалова К.Г. Безработица в России в период пандемии// MODERN SCIENCE. 2022. № 1. С. 67-70
18) Урусова, А. А. Современные проблемы безработицы в Россий-ской Федерации [Текст] / А. А. Урусова // Вестник Евразийской науки. – 2019. – No5. – С. 21-25
19) Хамалинский И.В., Завгородняя В.В. Социальная стабильность как фактор развития региона на примере обеспечения социальной защиты безработных граждан// Научный ежегодник Центра анализа и прогнозиро-вания. 2018. No 1 (2). С. 225-230
20) Янченко Е.В. Рынок труда в условиях цифровизации: возможные риски субъектов трудовых отношений / Е.В. Янченко // Вестник Томского государственного университета. Экономика. – 2020. – No 51. – С. 110-112